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彈性退休如何協(xié)商?北京發(fā)布兩項(xiàng)示范文本

文|財(cái)新 湯涵鈺
2025年01月11日 15:54
若選擇彈性提前退休,職工應(yīng)提前3個(gè)月以書面形式告知所在單位;若協(xié)商一致彈性延遲退休,雙方應(yīng)提前1個(gè)月以書面形式明確相關(guān)事項(xiàng)。用人單位不得違背勞動(dòng)者意愿,違法強(qiáng)制或變相強(qiáng)制勞動(dòng)者選擇
圖:由AI工具制作。

  【財(cái)新網(wǎng)】彈性退休制度落地,向前向后怎么“彈”,職工與用人單位該如何確定?1月10日,北京市人社局表示,為穩(wěn)妥有序?qū)嵤椥酝诵菡?,方便企業(yè)群眾辦理相關(guān)手續(xù),從源頭預(yù)防和減少勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生,推出《彈性提前退休告知書示范文本》《彈性延遲退休協(xié)議書示范文本》(下簡(jiǎn)稱《告知書》《協(xié)議書》),供勞動(dòng)者和用人單位自愿參考使用。

  此前1月1日,人力資源社會(huì)保障部、中央組織部、財(cái)政部等三部門發(fā)布《實(shí)施彈性退休制度暫行辦法》(下稱《辦法》),明確了彈性退休的辦理程序、基本養(yǎng)老金領(lǐng)取等內(nèi)容。

責(zé)任編輯:任波 | 版面編輯:肖子何
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